- 정부는 ‘17.7.20 공공부문 비정규직의 정규직 전환을 위한 가이드라인을 마련하면서 1단계에 이어 2... 공공부문 2단계 기관 비정규직 근로자 정규직 전환 가이드라인에 대하여 알아보는 시간을 갖도록... 
- 지자체 공공기관들에서 정규직 전환 가이드라인을 정해 놓고 그에 따라 정규직 전환을 해 나 가야 하는데 여러분에 대해서 해당 가이드라인과 다른 집행을 하여 여러분의 갱신기대권이 없 다 또는... 
- 공공부문 정규직 전환 가이드라인 발표, 공공부문의 새로운 인사관리 패러다임 제시 -상시·지속적 업무는 정규직으로 전환, 제한적으로 예외 인정 - 가이드라인을 토대로 기관 단위에서 노사, 전문가 참여 통해... 
- 공공부문 비정규직 정규직 전환 추진계획 (고용부] 정부는 공공부문 정규직 전환 가이드라인을... 기간제는 가이드라인 발표 후 지체없이 정규직 전환을 추진하여 가급적 ‘17년말까지 전환해야 한다. 파견... 
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- 한국한의학연구원의 정규직 전환율 57%는 다른 정부 출연 연구기관에 비해서도 크게 차이가 나는 수치이다. 또한, 과학기술정보통신부가 제시한 ‘출연연 비정규직의 정규직 전환 가이드라인’의 핵심... 
- ... ‘공공부문 정규직 전환 가이드라인’을 발표하여 공공부문에서 상시ㆍ지속적인 업무에 종사하는 비정규직의 정규직 전환을 추진하고 있습니다. ○ 자치단체 출연·출자기관 및 공공기관·지방공기업 자회사는 2단계 정규직 건환... 
- ... ‘공공부문 정규직 전환 가이드라인’을 발표하여 공공부문에서 상시ㆍ지속적인 업무에 종사하는 비정규직의 정규직 전환을 추진하고 있습니다. ○ 자치단체 출연·출자기관 및 공공기관·지방공기업 자회사는 2단계 정규직 건환... 
- ... - 우리공단의 입장 -행정안전부에서 배포한 공공부문 비정규직 근로자 정규직 전환 가이드라인 상 정규직 전환에 따른 채용방식은 현 근로자 전환을 원칙으로 하며 최소한의 평가절차를 거쳐 정규직으로 전환 추진으로 명시되어... 
- ... - 우리공단의 입장 -행정안전부에서 배포한 공공부문 비정규직 근로자 정규직 전환 가이드라인 상 정규직 전환에 따른 채용방식은 현 근로자 전환을 원칙으로 하며 최소한의 평가절차를 거쳐 정규직으로 전환 추진으로 명시되어... 
- ... 공공부문의 정규직 전환 정책은 '공공부문 비정규직 근로자 정규직 전환 가이드라인('17.7.20, 관계부처 합동)'에 따라 추진되고 있습니다. 가이드라인에 따르면 상시적 업무 판단 기준은, '연중 계속되는 업무로서 향후 2년 이상...